中安正管集团

公司管理战略转型与员工价值最大化

2016-10-21(493)

    2016年10月7日9:30,吉林安正工程管理有限公司对全体管理人员进行了《公司管理战略转型与员工价值最大化》的培训。

    这次培训,邀请了吉林互联网协会秘书长、吉林企业家成长学院院长于子茗教授。于教授是多家企业战略顾问,指导吉林企业家成长4000余人,并带着课题深入中小企业10年,有着丰富的理论和实践经验。于教授首先从互联网思维下关系决定结果、价值决定交换、状态决定人生、投入决定事业、规则决定诚信等五个基本价值理念入手深入浅出对大家进行了培训。接下来于教授又结合案例从追求认同,彼此珍惜;尊重人性,唤醒自尊;建立游戏规则,让规则成为信仰;讲清利益,合理分配等四个方面指导大家实现和企业平台的合作。

    这次培训对企业在互联网时代背景下做好传统企业的转型升级有着指导意义。吉林安正工程管理有限公司董事长许时江对培训人员提出了要求,要求大家与时俱进,对各自分管的工作要有创新,跟上公司战略发展目标,最大化的实现个人价值。

 

 

吉林互联网协会秘书长、吉林企业家成长学院院长于子茗教授正在讲解知识

参加培训人员认真听取于子茗教授讲课

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